开拓,传承,超越—汽车体育文化的发展模式——MBA教育中心金台论坛第四十三期顺利举行

来源:中国MBA教育网讯    作者:杜行健    责任编辑:刘柳    06/12/2018

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       【中国MBA教育网讯新兴的“汽车小镇”及其背后的汽车体育文化是怎样的发展模式?2018年6月9日晚,首都经济贸易大学工商管理学院MBA教育中心第四十三期金台论坛在首都经济贸易大学红庙校区举办。本次论坛特邀金港汽车文化发展有限公司副董事长、联席总裁苗立国以“金港模式”为主题进行精彩演讲。本次论坛由首都经济贸易大学工商管理学院副院长兼MBA教育中心主任徐炜教授主持。


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什么是“金港模式”?


  在第一部分内容讲解中,苗总生动而详细地讲解了“金港模式”。“金港模式”以汽车公园或赛车公园为核心内容,周边附着高端的4S店,以及汽车行业上下游的其他产业,以此形成较为完整的产业链。目前,金港已取得了令人瞩目的产值和成就,占地600多亩,拥有2.4千米的赛道长度,容纳了5300多人的就业,产值达200亿。“金港模式”的形成与当前的商业、社会环境密切相关,在这种环境和新的业态中,形成了以传统地产开发商出资、金港进行运营、政府的土地提供以及税务相关政策方面的支持的模式。


       接下来,苗总还结合赛车文化在中国的基本状况,介绍了金港在赛车文化和赛事方面的传承与发展。相比于国外一百多年的历史,赛车在中国起步较晚。但目前中国的汽车产销量大,对汽车的需求以及“飙车冲动”也在不断上升。金港通过一系列大众化的赛车赛事,科学地将民间“飙车冲动”引入赛道,在专门化的场地尽情享受这门体育的乐趣。此外,除了大众化的赛事外,苗总也着重介绍了金港在赛事IP方面所遇到的问题与开创性的解决方案。


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活动现场


如何进行职业规划?


       在讲座的第二部分,苗总结合同学们最关心的职业规划问题,讲授了自己的经验与建议。“职业规划的核心在于是否准确,并且可以从三个方面加以把握。”第一,根据条件,以个人的兴趣和志向来规划;第二,根据兴趣来设计自己的职业规划;第三,根据自身条件设计职业规划,并在实践中培养自身兴趣。此外,应当在规划中有意识地去补充自身的不足,借助工作机会丰富自己的职业能力。


       除了规划的思路外,苗总也谈到一些职业经理人应当具备的良好习惯。首先,应当在工作中不断地学习,把握零散时间,在实践中学习,在学习中实践。其次,在学习的过程中,也要保持思考的习惯,不断地思考与职业生涯相关的问题,并且,也要善于借助各种信息资源,主动地寻找答案。最后,在职业的历程中,职业规划与工作经历也要相互匹配,为自己带来一张完美的履历表,也可以借此获得更好的职业机会。


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互动交流


       在互动交流环节,苗总耐心地回答了同学们提出的各种问题,并与大家分享了自己在汽车行业、经济、商业模式、职业规划等方面的切身经历和观点。


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合影留念


       至此,首都经济贸易大学工商管理学院MBA教育中心第四十三期金台论坛圆满落幕。

撰稿/杜行健

摄影/任强

 

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