北京物资学院地处北京城市副中心，是一所以物流和流通为特色，经、管、理、工、文、法等多学科协调发展的公办普通高等院校。学校在物流和供应链领域为国家培养了大批高级专业人才，尤其在物流、证券期货等行业中，毕业生享有较高社会声誉。2010年学校获批成为MBA培养院校。MBA学位点依托学校丰富的教学、研究、实践等资源和优势，求真务实，不断开拓，与物流流通行业发展、企业实践、中国国情和世界潮流紧密结合，本着在物流和流通领域将MBA教育“做专、做细、做深、做强”的目标，重点服务首都经济圈，培养具备战略思维、领导力、社会责任感和创新精神，具备较强的分析和解决管理实际问题能力的高素质应用型管理人才。经过十余年发展，已成长为一个“培养特色突出、管理规范完善、教学质量可靠、影响力日益突出”的学位点。

PART.1

培养方向介绍

结合学校的教学、研究、实践等资源和优势，MBA学位点凝练了三大培养方向：大宗商品供应链管理、组织发展与人力资源管理、智慧运营管理。

大宗商品供应链管理

主要研究农产品、钢铁、矿产、金属、化工等大宗商品供应链管理模式、价值分配、风险防范、供应链整合与优化、韧性及安全管理等运行规律；研究大宗商品供应链库存、运输、配送一体化与数智化解决方案；研究大宗商品供应链集成服务包括贸易服务、物流服务、金融服务、新一代信息技术服务和生态环境中其他诸多要素服务；探索大宗商品供应链管理与集成服务的新特点、新模式和新方法。

组织发展与人力资源管理

主要研究企业在新时期为获得可持续竞争优势开展的一系列具有战略性意义的组织发展和人力资源管理行为，重点开展具有现代流通行业特色的组织变革、人力资源管理、领导力发展以及现代流通行业人才结构与优化、人员素质测评等应用研究，提升企业人才开发、使用、保障和配置的有效性，增强组织结构、进程、战略、人员和文化之间的一致性，籍以创造协同价值，推动企业达成战略目标。

智慧运营管理

主要研究智慧运营管理理论体系和方法体系，重点研究智慧运营管理模式创新、智慧运营流程优化与管理、智慧运营能力培育和整合、智能生产运作管理、智能车间与智能物流管理、智慧运营生态、智慧供应链协同等，以提升企业运营效率、经营成果和持续竞争力。

PART.2

培养特色与优势

在培养上，坚持MBA教育本质，坚持 “立德树人、凝炼特色、追求质量、持续改进”工作方针，以需求为引领，顺应时代要求，聚焦内涵发展，打造全过程育人体系，形成特色鲜明的培养体系。

特色化的研究领域

作为全国最早开设物流管理与采购管理本科专业高校，我校MBA学位点在物流与供应链管理高层次人才培养方面具有明显优势。同时，我校1993年最早开设期货专业，被誉为期货业的“黄埔军校”，在期货对冲、量化投资等领域培养了一批证券、期货精英。基于这些特色领域，我校MBA培养体系在核心课程体系基础上，特别开设了现代物流管理、供应链设计与管理、金融市场与证券期货、跨境电子商务实务与数据分析等特色化课程；在整个培养过程中，注重融入大量相关领域实践内容，形成交叉性和专业性兼顾的特色研究。

高水平的师资队伍

依托学校和商学院平台，我校MBA学位点拥有一支结构合理、实践经验丰富、专兼职相结合的师资队伍。导师队伍稳定，目前师生比为1:4.33。课程授课教师均为来自校内各专业领域的资深教师和学科骨干力量。另外，学位点特聘了一批高水平校外导师队伍，目前在聘校外导师共计58名，充分满足MBA教学在实践应用方面的需求。

专业化的培养平台

商学院建有商务实训中心、企业经营与运作实验室、SAP大学联盟实验室、Apple多媒体实验室、人力资源管理实验室等5个实验室；建有商贸流通企业研究所、中国企业生产力研究中心、区域发展研究院、运河文化研究所、公共资源交易管理研究中心等研究机构；连续举办了十一届中国商贸流通企业发展论坛；成功举办了三届数字化和管理创新国际会议（2022-2024年）。依托这些专业化的平台，以及学校其他丰富的实践资源， MBA学位点能够为研究生提供全方位多角度的教育支持。

多维度的培养体系

教学过程中重视运用团队学习、案例分析、现场研究和模拟训练等方法；教学内容理论联系实际，注重实际运用，重视培养学生的独立思维能力、创新能力、分析能力和解决实际问题的能力；建立校企合作培养机制，聘请企业家做校外导师，参与实践过程、项目研究、课程与论文等多个环节的指导工作；并设有大运河管理论坛、毕业/创业实践、学术活动/竞赛、公益服务、综合实践等多维度实践环节。

PART.3

费用和学位标准

MBA学位点设有全日制和非全日制两种培养方式。全日制学员学费共计5万/人，分两次缴纳；非全日制学员学费共计7.2万/人，分两次缴纳。全日制学员享受国家助学金，可申请国家奖学金、学业奖学金、单项奖学金等奖励项目。非全日制学员可申请学业奖学金、实践先锋奖学金等奖励项目。

MBA研究生标准修业年限为2年，最长修业年限不超过4年。在修业年限规定的期限内按MBA专业培养方案规定完成课程学习和必修环节，考核合格，且学位论文答辩通过者，准予毕业，发毕业证书。达到硕士学位授予标准，研究生可根据《北京物资学院硕士学位工作实施细则》的规定，向学位评定分委会提出学位授予申请，经审议通过后提交至校学位评定委员会，由校学位评定委员会审核通过后，授予工商管理硕士学位。

PART.4

导师简介

目前MBA校内导师队伍规模适中，年龄、职称、学历和行业经历分布合理。年龄分布上，46至59岁的资深教师人数最多，共计11人，占比42.31%，其次是36-45岁的中青年教师，共8人，占比30.77%%；学历结构上，拥有博士学位的教师人数共计24人，占比92.31%，硕士及以上学位导师占比100%；职称结构上，正高级职称导师共9名，占比34.62%，副高级14名，占比53.85%；行业经历方面，共20名导师拥有一年及以上行业工作经历，占比76.92%。以下为MBA导师情况简介。

吕 波教授

博士，教授，企业管理博士生导师。兼任全国高校人工智能与大数据创新联盟“新商科”专业委员会常务理事，主持国家级等各项课题，出版《大数据可视化技术》等教材。

主要研究领域：复杂管理网络、大数据应用技术

邮箱：lvbo73@sina.com

刘 华教授

管理学博士，教授，硕士生导师。主讲市场营销学、市场调查与预测等课程；第一作者发表论文20余篇，主持或参与科研项目20余项，出版专著2部，参与多部教材编写，主持各类教学改革项目十余项。

主要研究领域：公司品牌、投资者关系管理、公司治理

邮箱：bjwyliuhua@163.com

金海水教授

管理学博士，教授，硕士生导师。主讲运营管理、企业管理概论等课程；第一作者发表论文50余篇，主持或参与科研项目10项，出版著作4部，主编、参编教材7部，主持各类教学改革项目2项，受国家863项目、国家社科基金项目等资助。

主要研究领域：供应链管理、食品安全、企业管理

邮箱：jinhaishui@bwu.edu.cn

郭红莲教授

管理学博士，教授，硕士生导师。主讲管理学、运作管理、产业组织理论等课程；在国内外学术期刊发表论文50余篇，出版、参编专著6部，参与国家社科基金重点项目、教育部人文社科项目等国家级、省部级项目等5项，主持、参与北京市教委社科计划重点项目、地方政府委托项目等20余项。

主要研究领域：服务管理，供应链与物流管理，城镇管理与区域规划

邮箱：ghl1995@126.com

张 艳教授

工商管理硕士，教授，硕士生导师。毕业于中国人民大学商学院。2021年6月至今在北京物资学院任教，先后主讲数字营销、探索北京零售业等课程；第一作者发表论文30余篇，主持科研项目10余项。

主要研究领域：零售战略、数字营销、零售商业模式创新

邮箱：mind0929@sina.com

张 勤教授

管理学博士，教授，硕士生导师。主讲SAP ERP、创业模拟实训、运营管理等课程；第一作者发表论文20余篇，主持或参与科研项目10余项，出版专著3部，主持各类教学改革项目5项。

主要研究领域：知识管理、企业信息资源管理、采购与供应链管理

邮箱：nancy197@126.com

解进强教授

管理学博士，教授，硕士生导师。主讲人力资源管理、人力资源管理实务等课程；第一作者发表论文20余篇，主持或参与省部级以上科研项目3项，横向课题10余项，参编著作10余部，主持校级教改重点课题3项。

主要研究领域：组织与人力资源开发、基层治理创新

邮箱：xiejinqiang1@sina.com

魏 巍教授

经济学博士，教授，博士生导师。国家公派加拿大蒙特利尔大学访问学者、清华大学访问学者。入选十四五时期北京市属高校“优秀青年人才培育计划”（2023-2026）。

主要研究领域：数字经济与新就业形态、劳动关系与组织行为、创新管理

邮箱：weiwei304@163.com

张喜才教授

管理学博士，教授，硕士生导师。北京市青年拔尖人才、北京市青年骨干人才、通州区运河计划领军人才。中国物流学会常务理事、特约研究员，中国仓储与配送协会专家委员会委员、中国商品学会农业品牌专家委员会委员。

主要研究领域：农产品供应链、冷链物流与安全管理

邮箱：zhangxicai29@163.com

李玉珠副教授

教育学博士，副教授，硕士生导师。主讲职业发展与就业指导、组织行为学、劳动经济学等课程；第一作者发表论文30余篇，主持或参与科研项目10多项，个人学术专著3部，参编著作3部，省部级以上奖励1项；主持各类教学改革项目2项。

主要研究领域：人力资源培训与开发；技能形成理论、技能社会建设；职业教育研究；高等教育研究

邮箱：liyuzhu1981@126.com

李敬强副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲管理学、商业伦理与企业社会责任等课程；主持与参与省部级以上项目8项，在中国软科学等重要管理期刊发表论文30余篇，参与出版专著7部，编写教材3部。

主要研究领域：企业社会责任、消费者行为、品牌管理、ESG与供应链绩效等

邮箱：lijingqiang@bwu.edu.cn

季 靖副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲人力资源管理、人力资源外文文献选读、人力资源招聘与开发等课程；第一作者发表论文10余篇，主持或参与科研项目20项，主编、参编著作6部，主持各类教学改革项目5项。

主要研究领域：人力资源管理应用、大学生创业研究

邮箱：jijingmm@163.com

弓秀云副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲人力资源管理、招聘与配置实务等课程；第一作者发表论文40余篇，主持或参与科研项目20余项，参编8部，主持各类教学改革项目20项。

主要研究领域：人力资源管理、 劳动力市场就业、延迟退休等

邮箱：gongxiuyun503@126.com

崔海云副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲主讲市场营销学、品牌管理、市场调查与预测等课程；第一作者发表论文20余篇，主持或参与科研项目12项，出版专著1部，主持各类教学改革项目1项，受国家社科基金重大项目、国家社科基金重点项目等基金项目资助。

主要研究领域：供应链管理、创新管理、品牌管理

邮箱：haiyuncui@126.com

孙 静副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲管理学、现代流通概论等课程；第一作者发表论文10余篇，主持省部级课题1项，市局级项目8项，参与国家及省部级项目5项，出版专著1部，参编7部。

主要研究领域：文化产业管理、科技评价

邮箱：cnbjsj@126.com

左春玲副教授

经济学硕士，副教授，硕士生导师。主讲人力资源管理、劳动关系与劳动法等课程；第一作者发表论文30余篇，主持或参与科研项目20余项，撰写或参编学术著作10部，主持各类教学改革项目8项。

主要研究领域：人力资源管理应用研究、劳动关系管理应用研究

邮箱：zuo_chun_ling@163.com

罗倩文副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲组织行为学、管理沟通、企业管理前沿等本科、研究生课程；第一作者发表论文10余篇，主持或参与科研项目10余项，参编著作、教材4部，主持各类教学改革项目3项，受国家社科基金项目、北京社科基金项目等资助。

主要研究领域：供应链管理、农产品流通、农业经济管理

邮箱：5395242@qq.com

武淑平副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲市场营销学、网络营销、营销策划等课程；从2007年开始指导大学生创业类竞赛；第一作者发表论文10余篇，主持或参与科研项目10余项。

主要研究领域：网络营销、服务营销

邮箱：unice27@163.com

李 巧副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲消费者行为学、Python与商业数据挖掘等课程；从2019年开始指导大学生创新创业竞赛；第一作者发表论文4篇，主持国家自然科学青年基金项目1项，参与国家社会科学基金重点项目1项。

主要研究领域：消费者行为（包含情感绑架、社会排斥等）、数字化营销、组织行为学

邮箱：liqiaoruc@163.com

陈晓春副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。博士毕业于北京交通大学。主讲管理学等课程；发表论文10余篇，主持或参与科研项目20余项，参编2部。

主要研究领域：物流与供应链管理、战略管理、组织行为

邮箱：chen199312132021@163.com

张庆红副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。主讲人力资源管理、组织行为学、人员素质测评研究等课程；第一作者发表论文5篇，主持或参与科研项目5项，主持各类教学改革项目1项。

主要研究领域：人力资源管理、组织行为与领导力

邮箱：zhangqinghong505@163.com

杨文茵副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。先后主讲薪酬管理、人力资源管理等课程；第一作者发表论文7篇，主持或参与科研项目10余项。

主要研究领域：现代企业人力资源管理理论与应用

邮箱：yangwy23@126.com

曹晓芳副教授

管理学博士，副教授，硕士生导师。发表论文8篇，其中部分被人大复印资料全文转载，入选中国管理案例共享中心库的案例1篇；主持或参与科研项目10余项。

主要研究领域：公司治理、战略管理

邮箱：caoxiaofang985@163.com

廖 琳讲师

管理学博士，讲师，硕士生导师。本科毕业于大连理工大学经济与管理学部，博士毕业于北京大学光华管理学院。2022年8月至今在北京物资学院任教；第一作者发表论文2篇。

主要研究领域：数字化营销、信息传播

邮箱： liaolin@bwu.edu.cn

宋宇晴讲师

管理学博士，讲师，硕士生导师。本硕博毕业于华北电力大学，2022年12月至今在北京物资学院任教，主讲薪酬管理、人力资源大数据分析、Office操作与应用等课程；发表学术论文5篇，参与十余项企业管理横向科研课题。

主要研究领域：现代人力资源管理理论与应用、企业效能与管理提升

邮箱：18610369789@126.com

李代珩讲师

管理学博士，讲师，硕士生导师。本科毕业于天津财经大学会计系，硕士和博士毕业于北京交通大学企业管理系。2022年9月至今在北京物资学院任教；第一作者发表论文2篇，主持或参与国家级科研项目1项。

主要研究领域：人生周期领导力、建言行为、新员工、战略管理

邮箱：lidaiheng@bwu.edu.cn

PART.5

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