我开始准备申请也比较晚了，8月考完gmat，之前一直想申请part-time的(话说boston附近真没什么特别好的PT program)，之后来CD取经，发现career switch最好是FT，但是觉得自己背景很一般，没什么闪光点，迷茫之中也曾发帖求助。(http://forum.chasedream.com/North_American_MBA/thread-585740-1-1.html)

    这半年申请下来，也算小有心得，想跟大家分享一下。

    学习：这个没什么好说的，主要就是GPA和GT。GPA已经成定局，尽量能把GT刷高最好。不过这些都是体现你的学习能力，我觉得上线就可以了，考个CFA之类的证书也会有帮助。

    工作：这个应该是Adcom最看重的部分了，所以一定要好好挖掘包装。就我本身来说，我没有Direct report，但是做过project management，还是和其他国家的同事合作，于是我就大言不惭的说自己有领导跨国团队的经验。我们做的project都是Revenue上M$甚至hundreds of M$，客户也是横跨欧亚，于是我就吹了一下自己在这方面的international experience。还有promotion也很重要，如果老板能证明你被fast promote，也很加分哦。

    社团活动：这个的重要性应该是仅次于工作的。除了在大学研究生时候的社团活动可以写，工作以后最好也要参加一些。我在美国，所以不可能去国内支教，不过我在读研的时候还比较活跃，经常组织些春节晚会，工作以后参加公司组织的volunteer，还有交大校友会。这些我都在essay和面试中提到了。毕竟essay不能都写工作，还是要多多展示自己丰富多彩的业余生活。

    兴趣特长：这个我觉得每个人都应该给自己发展一些，不需要多，只要有一两个突出的就可以了。比如我的特长就是唱歌，从小就参加少年宫的表演，来美国以后也参加一些学校和当地的比赛演出。这个我都在申请中提到了，特别是在面试中强调了一下，也给面试官留下了些印象，毕竟会唱歌的工程师还不多:P

    Personal：这个就因人而异了，可以谈谈自己的成长背景，如何克服挫折困难。还有年龄问题，大龄青年似乎常常被鄙视，我倒觉得还好。比如我在申请中从来不回避谈到自己是个有娃的大妈，所以能分享一些work/life balance的经验(其实我工作很轻松，不需要怎么balance, hoho)。还有说到申请学校的原因，也可以加上家庭因素。比如面试Tuck的时候我就提到它离我家比较近，我周末可以跟lg团聚，这些在老美看来都是非常valid的理由。

    最后想说，除了少部分有惊世骇俗经历的牛人(比如爬过珠峰，得过奥利匹克奖牌)，大多数申请者都是如你我这样的普通人，但是好好挖掘，大家都会有很多闪光点，这些也是你在申请时的筹码。祝愿大家都能make出一手好牌，拿到自己心仪的offer。